Plan i program rada Hrvatske komore primalja 2009. - 2013.
Zagreb, ožujak 2009.
CILJEVI KOMORE:
1. Uspostaviti cjelokupnu administrativnu infrastrukturu Komore
- Prijaviti Komoru trgovačkom sudu
- napisati izvještaj s Osnivačke skupštine,
- ovjeriti Statut i donjeti isti,
- donijeti odluku o osnivanju Komore.
- Otvoriti žiro račun
- donesti prijavu od trgovačkog suda
- Osmisliti i izraditi pečat Komore
- Pronaći i urediti poslovni prostor
- kontaktirati središnji državni ured za upravljanje imovinom,
- poslati zamolbu,
- izabrati poslovni prostor,
- potpisati ugovore,
- opremiti poslovni prostor.
- Zaposliti administrativnog tajnika/cu
- izraditi pravilnik o zaposlenicima,
- objaviti javni natječaj,
- izabrati adekvatnu osobu.
- Zaposliti pravnika/cu
- objaviti javni natječaj,
- zaposliti adekvatnu osobu.
- Otvoriti natječaje za pojedine funkcije u Komori
- imenovati ljude u pojedina Tijela Komore,
- otvoriti natječaje za funkcije u Komori sukladno Statutu.
- Organizirati izbornu Skupštinu
- izborna Skupština održati će se u Čakovcu u sklopu Simpozija primalja,
- na istu dolaze samo delegati sukladno Statutu
2. Izgradnja kapaciteta i razvoja Komore
- Izraditi registar primalja
- zatražiti pomoć Komora u EU glede organiziranja registra,
- organizirati kvalitetan registar.
- Osmisliti način izdavanja licenci
- sakupiti podatke članica,
- osmisliti licence.
- Izraditi web stranicu
- imenovati urednicu web stranice,
- pronaći firmu za izradu web stranice.
- Izraditi dokumentaciju sukladno Statutu i Zakonu
- Izraditi poslovnike i pravilnike sukladno Statutu
- Vijeće Komore u suradnji s pravnikom/com donosi pravilnike i poslovnike Komore
- Organizirati Područna Vijeća
- napisati pravilnik o Područnim Vjećima,
- obavijetiti Područna Vijeća o njihovim daljnjim aktivnostima
3. Definirati potencijalne partnere i načine suradnje sa srodnim sektorima
- Suradnja s Komorama u RH
- dogovoriti pojedinačne i zajedničke sastanke u intersu poboljšanja struke.
- Suradnja s institucijama i udruženjima primalja u svijetu
- odlučiti o suradnjama s udrugama i institucijama važnim za primaljstvo.
- Suradnja s resornim Ministarstvom i drugim Ministarstvima
- suradnja s resornim Ministarstvo u svim područjima vezanim za primaljstvo.
- Suradnja s institucijama koje školuju primalje i primaljske asistentice
- kontakti s predstavnicima istih institucija.
- Suradnja s nadležnim tijelima u EU
- suradnja s TAIEX-om
- suradnja s ostalim tijelima
4. Poticati primalje na nastavak trajnog i dodatnog obrazovanja razvijanjem sustava informiranja i potpore zainteresiranima za nastavak školovanja te omogućavanjem horizontalne i vertikalne prohodnosti
- Organizirati edukaciju
- izraditi pravilnike o trajnoj i dodatnoj edukaciji primalja,
- imenovati osobe u Tijela Komore odgovorna za provođenje i organiziranje edukacije.
- Izrada programa školovanja primalja
- Izrada programa "bridginga" za primalje
- Suradnja s Sveučilištima, Veleučilištima, Školom za primalje i drugim relevantnim institucijama
5. Usklađivanje legislative, institucionalnog razvoja i prakse primaljstva sa standardima Europske unije
- Usklađivanje zakonodavstva s direktivama EU
- Usklađivanje školovanja s direktivama EU
ANALIZA PREDNOSTI I NEDOSTATAKA (SWOT)
|
PREDNOSTI
|
SLABOSTI |
- obavezno članstvo - jaka motivacija nekolicine - suradnja s resornim Ministarstvom - podrška EU - direktive EU |
- neinformiranost članstva - slaba motiviranost većine - neinformiranost važnih sudionika - premalo aktivnih članica - premalo adekvatno educiranih članica - slaba informatička pismenost |
| PRILIKE |
PRIJETNJE |
- državno tijelo - krovna institucija - obavezno članstvo - mogućnost plaćene edukacije/doedukacije kroz bridging projekte i sl. |
- EU - slaba komunikacija sa srodnim Komorama - neadekvatna edukacija primalja - direktive EU? - moćni lobiji srodnih struka |